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    分豆教育待遇_教育機構排名前十名

    分豆教育待遇_教育機構排名前十名

    多知網12月14日消息,昨日北京分豆教育科技股份有限公司(以下簡稱“分豆教育”)在北京大學與百名高考狀元舉行“狀元計劃”簽約儀式。這百名狀元分別來自全國25個?。ㄗ灾螀^、直轄市),他們將以研究員的身份加入分豆教育,為分豆提供視頻、試題、講座等課程資源。

    這100名簽約狀元,同時簽訂排他性協議?!笆着?00名狀元,將作為分豆教育的兼職研究員,協助分豆教育教研團隊完善現有產品體系以及開發新產品。”據“狀元計劃”項目總監李娟介紹,線上部分,分豆教育產品中將設置狀元視頻、狀元題庫、狀元在線直播課及在線答疑等模塊,形成優質的教育資源閉環;線下部分,公司將組織狀元在各地進行巡回講座、舉辦狀元冬夏令營和狀元支教等活動。

    據悉,此次參加“狀元計劃”初試的學生共有500余人,分別來自于清華大學和北京大學,主要為省、地市級高考總分狀元、單科狀元以及奧賽金牌得主,通過選拔,最終簽約100人。此百名狀元中58人來自北大,42人來自清華,百名狀元共涉及22個?。ㄗ灾螀^)以及3個直轄市,其中省級狀元達16人。

    本次“狀元計劃” 的選拔除了滿足硬性要求外,還要經過面試和復試,考察學生的語言表達和組織能力、邏輯思維能力、總結學習方法和技巧的能力。

    當提到招聘過程中遇到的困難時,李娟表示,困難主要來自三方面:第一個是組建團隊的問題。招生團隊有7人,但只有2人是老員工,其余全是新招的。第二個是如何建立信任的問題。這些狀元有很多媒體關注,很多商業機構在與我們競爭,如何說服狀元是個難題。第三個是時間問題。公司在東邊,清華北大在西北部,單程30多公里,路程遠也是阻礙狀元們積極面試的原因。

    關于招聘時的宣傳推廣方式,分豆教育選擇了地推方式,兩個月下來,除了人員工資,所有成本加起來不到兩萬元,包括物料、給學校贊助等。(多知網 張碩)

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